Trening umiejętności interpersonalnych to forma szkolenia, która może być wykorzystana do poprawy sposobu, w jaki ludzie komunikują się, współpracują i pracują ze sobą. Poprzez dostarczenie pracownikom wiedzy, umiejętności i zachowań istotnych dla sytuacji w miejscu pracy, mogą oni być bardziej efektywni w swojej pracy.
Główną zaletą jest to, że pomaga ludziom stać się bardziej efektywnymi w swoich rolach w pracy. Pomaga im również budować relacje ze współpracownikami, kierownikami i klientami. Dzięki temu łatwiej jest im załatwiać sprawy i kończyć projekty na czas.
Zobacz szkolenia, terminy nowoczesnych szkoleń dla firm: wypalenie zawodowe szkolenie i szkolenia dla administracji
Cele szkolenia z zakresu umiejętności interpersonalnych to:
Zwiększenie pewności siebie w kontaktach z innymi ludźmi w pracy
Poprawa umiejętności radzenia sobie z trudnymi sytuacjami lub konfliktem
Pomoc w zrozumieniu sposobu myślenia i zachowania innych ludzi, co pozwoli na bardziej efektywną współpracę z nimi.